UNA MIRADA AL TRABAJO
CREATA Consultores RH
Escuchar el contexto, conectar evidencia y construir una ruta aplicable.
GRUPO CREATA / UNIDAD 01
Arquitectura humana del trabajo
Convertimos la gestión humana en arquitectura organizacional.
Diseñamos, fortalecemos y profesionalizamos la estructura humana que hace posible el desempeño: talento, cultura, liderazgo, bienestar, cumplimiento, tecnología y cambio alineados al negocio.
- 6 capacidades conectadas
- 3 soluciones insignia
- Revisión humana antes de definir alcance
No entregamos una carpeta para archivar. Dejamos una forma más clara de decidir, operar y desarrollar personas.
RECORRIDO VISUAL
Explora la profundidad en movimiento.
Desliza para recorrer capacidades clave de CREATA Consultores RH.
CAPACIDAD CONECTADA
Talento
Reclutamiento especializado, headhunting, assessment, sucesión, movilidad y outplacement.
CAPACIDAD CONECTADA
Organización
Estructura, perfiles, procesos, cultura, clima, liderazgo y desarrollo organizacional.
CAPACIDAD CONECTADA
Inteligencia
People analytics, tecnología de RH e indicadores para decisiones de negocio.
CAPACIDAD CONECTADA
Experiencia
Employer branding, experiencia de las personas y prácticas responsables.
CAPACIDAD CONECTADA
Acompañamiento
Retainers y mesas de dirección para organizaciones sin un RH robusto.
01 / Capacidades
Qué podemos construir contigo.
Desde una necesidad específica hasta una arquitectura completa, con alcance y evidencia claros.
Talento
Reclutamiento especializado, headhunting, assessment, sucesión, movilidad y outplacement.
Organización
Estructura, perfiles, procesos, cultura, clima, liderazgo y desarrollo organizacional.
Inteligencia
People analytics, tecnología de RH e indicadores para decisiones de negocio.
Experiencia
Employer branding, experiencia de las personas y prácticas responsables.
Acompañamiento
Retainers y mesas de dirección para organizaciones sin un RH robusto.
Formación
Academia CREATA, escuelas y rutas de capability building.
02 / Método conectado
De comprender el contexto a dejar capacidad instalada.
La forma de trabajo comparte un estándar y se adapta al territorio de cada unidad.
- 01
Entendemos
Escuchamos el contexto, las tensiones y el resultado que importa.
- 02
Analizamos
Convertimos datos, voces y evidencia en una lectura útil para decidir.
- 03
Diseñamos
Construimos la arquitectura, la experiencia y los entregables adecuados.
- 04
Implementamos
Acompañamos la adopción con herramientas, formación y gobernanza.
- 05
Medimos
Observamos comprensión, uso, avance y resultados para aprender.
- 06
Sostenemos
Instalamos capacidad para que el cambio continúe sin depender de nosotros.
03 / Soluciones insignia
Conocimiento que acelera la aplicación.
Arquitecturas y rutas que se adaptan a la realidad, el contexto y el nivel de madurez.
04 / Con quién trabajamos
Distintos contextos.
Un estándar de rigor.
- 01Dirección general
- 02Equipos de RH
- 03Pymes y empresas familiares
- 04Organizaciones en crecimiento
CREATA Consultores RH
“No entregamos una carpeta para archivar. Dejamos una forma más clara de decidir, operar y desarrollar personas.”
Consultores RH
Convirtamos el reto en una ruta de trabajo clara.
No necesitas llegar con una solución definida. Empezamos por entender el reto y ordenar el siguiente paso.
Conversemos